Ametist Conseil est agréé par le ministère du travail en tant qu'expert auquel les CHSCT et les CSE peuvent faire appel dans les domaines de la santé et sécurité au travail et de l'organisation du travail et de la production
 

Expertise : risque grave

Article L. 4614-12 du code du travail (CHSCT)

Article L. 2315-94 du code du travail (CSE)

• Risques psychosociaux

• Conflits, situations présumées de harcèlement moral

• Troubles musculo-squlettiques

• Stress et épuisement

• Absentéisme, turnover, difficultés à recruter ou encore baisse de la performance

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Les indicateurs de dégradation de la santé ou d'existence de facteurs de risques psychosociaux sont multiples et complexes à appréhender.

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Amestist déploie une méthodologie éprouvée afin de réaliser un diagnostic de qualité et des propositions adaptées conformes aux recommandations du Code du travail (prévention primaire).

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• Éventuelle mise en place d'un questionnaire

• Réalisation d'entretiens individuels et collectifs

• Observation de situations de travail

• Analyse documentaire et de données

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Expertise : projet important

Article L. 4612-8-1 du code du travail (CHSCT)

Article L. 2315-94 du code du travail (CSE)

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• PSE

• Déménagements, aménagements de locaux

• Réorganisations

• Fusions & acquisitions

• Nouveaux outils de travail

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Informés et consultés sur des sujets souvent complexes, les CHSCT et CSE doivent rendre un avis  éclairé dans des délais rapides.

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Le recours à l'aide d'Ametist vous permet :

• De mieux comprendre les enjeux du projet

• De déployer une étude d'impact du projet sur les conditions de travail et la santé

• D'identifier l'ensemble des risques liés au projet

• De faire des propositions adaptées et conformes aux recommandations du Code du travail (prévention primaire)

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Expertises